بنك اليسر يفتح باب التوظيف أمام 7 كفاءات في 4 مدن مغربية
أعلن بنك اليسر (Bank Al Yousr)، عن فتح باب التوظيف لشغل 7 مناصب جديدة في عدد من التخصصات، تشمل الدار البيضاء وطنجة ومراكش والمحمدية، وذلك في إطار تعزيز موارده البشرية وتطوير أنشطته البنكية بالمغرب.
وتهم فرص العمل المعلن عنها ثلاثة مناصب لمكلفين بالأعمال التجارية مع الشركات (Chargé(e)s d’Affaires Entreprises)، إلى جانب مناصب في مراقبة الالتزامات والمخاطر، والتدبير التقني وأمن المواقع، والتجارة، ومساعدة الإدارة.
وتستهدف هذه المناصب حاملي الشهادات الجامعية بمستويات تتراوح بين Bac+3 وBac+5، بحسب طبيعة كل وظيفة، مع اشتراط تجربة مهنية سابقة في عدد من التخصصات، خصوصا الوظائف المرتبطة بالقطاع البنكي.
تفاصيل مناصب التوظيف ببنك اليسر 2026
1. مكلف بالأعمال التجارية مع الشركات – الدار البيضاء
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+4 أو Bac+5 في التجارة والتدبير.
الخبرة المطلوبة: خمس سنوات على الأقل في منصب مماثل داخل القطاع البنكي.
وتتمثل المهام الأساسية في تطوير محفظة زبناء الشركات، واستقطاب مقاولات جديدة، واقتراح حلول تمويل وخدمات ملائمة لاحتياجاتها، فضلا عن متابعة المنافسة وتحديد فرص تجارية جديدة.
مرجع المنصب: CA_C
2. مكلف بالأعمال التجارية مع الشركات – طنجة
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+4 أو Bac+5 في التجارة والتدبير.
الخبرة المطلوبة: خمس سنوات على الأقل في وظيفة مماثلة بالقطاع البنكي.
سيعمل الموظف على تطوير محفظة زبناء الشركات بالمنطقة، والبحث عن عملاء جدد، وتقديم حلول التمويل والخدمات البنكية المناسبة، مع متابعة الفرص التجارية والتطورات التي يعرفها السوق.
مرجع المنصب: CA_T
3. مكلف بالأعمال التجارية مع الشركات – مراكش
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+4 أو Bac+5 في التجارة والتدبير.
الخبرة المطلوبة: خمس سنوات على الأقل في منصب مماثل بالقطاع البنكي.
وتشمل المهام تطوير العلاقات مع المقاولات، واستقطاب زبناء جدد، وتقديم الاستشارات والحلول المناسبة لاحتياجات الشركات، إلى جانب المساهمة في تحقيق الأهداف التجارية للبنك.
مرجع المنصب: CA_M
4. مكلف بمراقبة الالتزامات – الدار البيضاء
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+5 في التدبير أو المالية أو التدقيق.
الخبرة المطلوبة: ثلاث سنوات على الأقل في منصب مماثل داخل القطاع البنكي.
تتمثل المهام في رصد الملفات التي قد تواجه مخاطر مالية قبل تسجيل حالات عدم الأداء، ومتابعة الملفات المتعثرة، وتحليل مؤشرات المخاطر، واقتراح الإجراءات المناسبة للحد منها.
كما تشمل المسؤوليات إعادة تقييم بعض الملفات ومتابعة تصنيفها، وتقديم توصيات بشأن قواعد التمويل.
مرجع المنصب: SUIVI ENGAG-02
5. مكلف بالتدبير التقني وأمن المواقع – الدار البيضاء
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+4 أو Bac+5 في تخصص تقني، مثل الهندسة الكهربائية أو التكييف والتبريد أو البناء، أو ما يعادلها.
الخبرة المطلوبة: خمس سنوات على الأقل في وظيفة مماثلة، ويفضل أن تكون داخل مؤسسة بنكية أو في بيئة تضم عدة مواقع.
وتشمل المهام تخطيط ومتابعة مشاريع الاستثمار والصيانة، والإشراف على عمليات الصيانة الوقائية والتصحيحية، وتتبع الجوانب التقنية والإدارية والمالية للمشاريع.
ويشترط توفر المترشح على معرفة تقنية بمجالات الكهرباء والتكييف والبناء، والإلمام بمعايير السلامة المعمول بها في المؤسسات والمرافق المستقبلة للعموم.
مرجع المنصب: MG_10
6. وكيل تجاري بوكالة المحمدية
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+3 على الأقل في التدبير والمالية أو تخصص معادل.
الخبرة: تجربة أولى في القطاع البنكي تعتبر ميزة إضافية، وليست شرطا إلزاميا وفق المعطيات المنشورة.
وتتمثل المهام في استقبال الزبناء وتوجيههم، والتعريف بالمنتجات والخدمات التي يقدمها البنك التشاركي، والمساهمة في استقطاب زبناء جدد والحفاظ على علاقات جيدة مع العملاء.
ويشترط في المترشح التوفر على مهارات التواصل وخدمة الزبناء، والقدرة على تحقيق الأهداف التجارية، مع ضرورة الإقامة بمدينة المحمدية.
مرجع المنصب: AC_MOHAMMEDIA
7. مساعدة الإدارة – الدار البيضاء
عدد المناصب: منصب واحد.
المستوى الدراسي: Bac+3 أو Bac+4 في الإدارة وتدبير المقاولات.
الخبرة المطلوبة: من ثلاث إلى خمس سنوات في وظيفة مساعدة إدارية أو مساعدة للإدارة.
وتشمل المهام تدبير مواعيد الإدارة وتنظيم الاجتماعات واللقاءات، واستقبال المكالمات والزوار، ومعالجة المراسلات، وإعداد الوثائق والرسائل الإدارية، فضلا عن ترتيب الملفات وحفظ الوثائق.
ويشترط إتقان برامج Word وExcel وأدوات البريد الإلكتروني، مع التوفر على مهارات التواصل والتنظيم وتدبير الأولويات.
مرجع المنصب: ASS – 10
طريقة الترشيح لمناصب بنك اليسر
بالنسبة للراغبين في الترشح لإحدى فرص العمل السبع، يتعين إرسال السيرة الذاتية (CV) عبر البريد الإلكتروني التالي:
ويجب على كل مترشح تحديد مرجع المنصب الذي يرغب في التقدم إليه داخل موضوع الرسالة (Objet)، حتى يتم توجيه طلبه إلى الوظيفة المناسبة.
ولم يحدد الإعلان المتوفر تاريخا نهائيا لإيداع الترشيحات، لذلك يستحسن إرسال طلبات التوظيف في أقرب وقت ممكن، مع التأكد من استيفاء شروط التخصص والخبرة المطلوبة لكل منصب.